מספר בקשה:26 | |||
בפני | כב' השופטת ריבה שרון | ||
התובעת | לאון סבטלנה נגד מטב -עמותה לשרותי טיפול ורווחה במוסדות כלל חברה לביטוח בע"מ נגד עמידר החברה ה לאומית לשיכון בישראל בע"מ | ||
הצעה |
על יסוד כל המצוי לפני בשלב זה- הצעתי הינה לסיים את התיק בפשרה כנגד
פיצוי בסך של 26,000 ₪.בתוספת שכ"ט עו"ד בשיעור המקובל ואגרה ששולמה בפתיחת התיק, והוצאות משפט. החלוקה: מעביד- 30%. צדדי ג'- יחד ולחוד- 70%.
ההצעה הינה מעבר לתשלומי המל"ל, מתחשבת בשאלת החבות, בכלל, בשאלת א"ת היה ותקבע חבות, בשאלת הנזק.
לצורך ההצעה- נתתי את הדעת, בין היתר, לנסיבות התאונה כמתואר בכתבי בי-דין, בעדות התובעת בק.מ, התמונות, משך עבודתה, לתיאור שנתנה, לטענות הצדדים. שאלת החבות אינה פשוטה וגם על התובעת, שצר לי על שאונה לה, לקחת זאת בחשבון. ראו למשל את עדותה בק.מ.
באשר לשאלת הנזק- גילה, עיסוקה. אציין כי הנכות האורתופדית על פי מומחה בימ"ש אינה מצדיקה הפלטות משוק העבודה. הא-ראיה שהתובעת המשיכה בעבודתה כמטפלת בקשישים עד לחודש 1/12, כ- 3 ש' אחרי התאונה, כולל תק' א"כ. ממסמכים רפואיים שצורפו עולה לכאורה כי היא סובלת מבעיות רפואיות נוספות. בין היתר ומלבד קרסול שמאל נשוא התאונה- בעמ"ש גבי, עמ"ש צווארי, בעקב ימין, בעיות ראומטולוגיות, חשד לפיברו'. מכתב הרופאה התעסוקתית אינו מחייב. יחד עם זאת, אציין בקשר עמו כי הרופאה מתייחסת למגבלה בעבודה הכרוכה במאמצים גופניים והליכה ממושכת. הנכות הקלה בקרסול שמאל לבדה אינה בהכרח מונעת עבודה עם קשישים. לשם כך- אין הכרח בהליכה ממושכת והדעת נותנת כי מגבלותיה האחרות ו/או המצטברות של התובעת הביאו להמלצת הרופאה התעסוקתית. מאידך- עבדה לאורך השנים. הכל נשקל ושוקלל.
מרכיבי הצעתי אינם מפורטים מספרית ולטעמי- כך נכון, בשלב זה. היא אינה מחייבת כמובן את מי מהצדדים אך גם לא את בית-המשפט. אציין עם זאת, כי היא מועלית לאחר מחשבה ועיבוד יסודי של המצוי בפני בשלב זה ויש בה לטעמי כדי להוות קניית סיכונים וסיכויים הדדית הנכונה לשלב זה של הדיון.
הערה נוספת: ערה אני לריבוי צ"ג ולכך שרובם לא טרחו להתגונן. ספק אם, היה וינתן פס"ד כנגדם, הדרך למימושו תהא סוגה בשושנים.. סבורני עם זאת, כי בשים לב לשיעור הפיצוי המוצע, לעלויות הכרוכות ממילא בניהול ההליך, לסיכונים ולסיכויים- מוטב כי אף צד לא יתבונן "בצלחתם" של אחרים וכי כל צד יבחן את הכדאיות שלו עצמו בסיום ההליך בהסדר.
הצדדים מוזמנים לבוא בדברים, למצות הדברות ולהודיעני את תוצאותיה בהודעה משותפת שתוגש ע"י ב"כ התובעת, עד לא יאוחר מיום 14/7/13. תשובת התובעת ליתר הצדדים להליך- תינתן (ישירות לב"כ) עד ליום 6/6/13.
הנתבעות וצ"ג ישיבו בו זמנית (ישירות לב"כ התובעת) עד ליום 10/7/13.
אין צורך בהודעות ביניים חיוביות לתיק. בהצלחה.
המזכירות תואיל לשלוח את הצעתי לב"כ הצדדים- בפקס.
ב"כ התובעת יעקבו אחר קבלת תשובת יתר הצדדים וירשמו לפניהם ת.פ להגשת ההודעה לתיק.
ניתנה היום, כ"ב סיון תשע"ג, 31 מאי 2013, בהעדר הצדדים.
תאריך | כותרת | שופט | צפייה |
---|---|---|---|
21/03/2010 | החלטה על בקשה של תובע 1 כללית, לרבות הודעה תגובה לבקשה 21/03/10 | איריס ארבל-אסל | לא זמין |
06/09/2010 | החלטה מתאריך 06/09/10 שניתנה ע"י ריבה שרון | ריבה שרון | לא זמין |
22/11/2010 | החלטה על בקשה של תובע 1 כללית, לרבות הודעה בקשה לדחית מועד דיון- בהסכמה (בהסכמה) 22/11/10 | ריבה שרון | לא זמין |
01/12/2010 | הוראה לבא כוח נתבעים להגיש חוו"ד | ריבה שרון | לא זמין |
11/03/2012 | הוראה לבא כוח תובעים להגיש הודעת עדכון | ריבה שרון | לא זמין |
18/11/2012 | הוראה למומחה בית משפט להגיש חוות דעת | ריבה שרון | צפייה |
05/01/2013 | הוראה לתובע 1 להגיש תחשיב נזק | ריבה שרון | צפייה |
31/05/2013 | החלטה על תחשיב נזק 31/05/13 | ריבה שרון | צפייה |
25/02/2014 | פסק דין מתאריך 25/02/14 שניתנה ע"י ריבה שרון | ריבה שרון | צפייה |
תפקיד | שם | בא כוח |
---|---|---|
תובע 1 | סבטלנה לאון | רונית אלדור |
נתבע 1 | מטב -עמותה לשרותי טיפול ורווחה במוסדות | אהרון שפרבר |
נתבע 2 | אהרון שפרבר | |
מודיע 1 | מטב -עמותה לשרותי טיפול ורווחה במוסדות | אהרון שפרבר |
מודיע 2 | אהרון שפרבר | |
מקבל 1 | עמידר החברה ה לאומית לשיכון בישראל בע"מ | צבי רפפורט |
מקבל 2 | אייל נחמד | |
מקבל 3 | שושנה לוי | אורן אליעז |
מקבל 4 | פתלוורק דסתה | |
מקבל 5 | מאיר אלמשעלי | |
מקבל 6 | מיכייב ויאצ'סלב | |
מקבל 7 | נלי מיכייב | |
מקבל 8 | ולרי פריידין | |
מקבל 9 | זינאידה פריידין | |
מקבל 10 | יוסף יצחייק | |
מקבל 11 | ג'רג'ריה מועלם | |
מקבל 12 | זהבי מועלם | |
מקבל 13 | יעקב פיבלזון | |
מקבל 14 | נחמה פייבלזון | |
מקבל 15 | דוד קאגו | |
מקבל 16 | נוריה קאגו | |
מקבל 17 | עגיב שלום | |
מקבל 18 | ישעיהו קירשנבאום |