02 מרץ 2014

הנתבעת 1:

1. הנתבעת 1 והתובע הסמיכו את ביה"ד לפסוק לפשרה בלא הנמקה לפי סעיף 79א' לחוק בתי המשפט [נוסח משולב], התשמ"ד – 1984 החל בבית הדין לעבודה מכח סעיף 39 לחוק בית הדין לעבודה, התשכ"ט – 1969.

לאחר שנתתי דעתי לכלל החומר שהובא לפני ולטענות הצדדים אני מחייבת את הנתבעת 1 לשלם לתובע, בתוך 30 יום מיום המצאת פסק הדין סכום של 4,700 ₪ כדלקמן:

א. 2,350 ₪ נטו כפיצויי פיטורים, בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום 3.9.12 ועד למועד התשלום בפועל.

ב. 2,350 ₪ בתוספת מע"מ, סה"כ כולל מע"מ– 2,773 ₪, בגין השתתפות בהוצאות שכ"ט עו"ד וזאת כנגד חשבונית מס כדין.

הנתבעות 2 ו-3:

2. הדיון היה קבוע ליום 9.2.14. הנתבעות 2,3 לא התייצבו לדיון ולא הגישו כתב הגנה. לפיכך, ובהיעדר התייצבות מטעם הנתבעות, הנני מחייבת את הנתבעות לשלם לתובע את הסכומים הבאים:

א. פדיון חופשה בסך 3,360 ₪.

ב. דמי חגים בסך 2,080 ₪.

ג. פיצוי בגין העדר הפרשה לקרן פנסיה בסך 5,400 ₪.

ד. שכר עבודה בסך 26,496 ₪.

ה. דמי הבראה בסך 2,544 ₪.

ו. דמי הודעה מוקדמת בסך 5,000 ₪.

ז. פיצויי פיטורים בסך 5,150 ₪.

3. לסכומים האמורים יווספו הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום הגשת התביעה (3.9.2012) ועד ליום התשלום המלא בפועל.

4. אינני פוסקת פיצוי הלנה בפסק דין בהיעדר התייצבות ואולם, ככל שיבוטל פסק הדין מסיבה כלשהי, שמורה לתובעת הזכות לשוב ולדרוש פיצויי הלנה.

5. כמו כן ישלמו הנתבעות 2,3 לתובע הוצאות משפט בסך של 1,500 ₪ (כולל מע"מ), כל אחת מהנתבעות, בתוך 30 ימים מהיום, אחרת ישא הסך הנ"ל הפרשי הצמדה וריבית כחוק מהיום ועד התשלום המלא בפועל.

בקשה לביטול פסק דין זה ניתן להגיש בתוך 30 יום מיום שפסק הדין הגיע לידי הצד המבקש לבטלו.

ניתן היום, ל' אדר תשע"ד, (02 מרץ 2014), בהעדר הצדדים ויישלח אליהם.