1. בית הדין מאשר את הסכם הפשרה שהוגש לתיק ונותן לו תוקף של פסק דין.

2. האגרה ככל ששולמה תוחזר לתובע בהתאם לתקנות ביה"ד לעבודה (אגרות), תשס"ח - 2008.

3. הדיון הקבוע ליום 30.9.14 - בטל.

ניתן היום, ה' תמוז תשע"ד, (03 יולי 2014), בהעדר הצדדים ויישלח אליהם.