12 דצמבר 2017

1. לפניי בקשה למתן פסק דין בהעדר הגנה נגד הנתבעת 2.

2. מעיון באישור המסירה שצירף התובע עולה כי הנתבעת 2 קיבלה את כתב התביעה, עוד ביום 17.7.17.

3. הנתבעת 2 לא הגישה כתב הגנה על אף שחלף המועד להגשתו.

4. בנסיבות אלה, אני נעתרת לבקשה.

5. בהתאם לתקנה 43 (א) לתקנות בית הדין לעבודה (סדרי דין) התשנ"ב – 1991, ניתן בזאת פסק דין כנגד הנתבעת 2, בהעדר הגנה וזאת על יסוד כתב התביעה בלבד.

6. אני מחייבת את הנתבעת 2 לשלם לתובע בתוך 30 ימים מיום שיומצא לה פסק הדין את הסכומים הבאים:

א. פיצוי בגין אי מתן הודעה לעובד בסך 4,000 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום 1.6.17 ועד לתשלום בפועל.

ב. פיצוי מכוח חוק הגנת השכר בסך 8,000 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום 1.6.17 ועד לתשלום בפועל.

ג. פדיון חופשה בסך 8,812 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום 1.6.17 ועד לתשלום בפועל.

ד. דמי הבראה בסך 4,156 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום 1.6.17 ועד לתשלום בפועל.

ה. שכר עבודה בסך 5,082 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום 1.6.17 ועד לתשלום בפועל.

ו. פיצוי בגין אי הפרשה לקרן פנסיה בסך 9,125 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום 1.6.17 ועד לתשלום בפועל.

ז. תמורת הודעה מוקדמת בסך 3,247 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום 1.6.17 ועד לתשלום בפועל.

ח. פיצוי בגין אי עריכת שימוע בסך 5,000 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום 1.6.17 ועד לתשלום בפועל.

ט. פיצויי פיטורים בסך 10,000 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום 1.6.17 ועד לתשלום בפועל.

י. פיצוי בגין אי הפרשה לקרן פנסיה (פיצויים) בסך 4,242 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום 1.6.17 ועד לתשלום בפועל.

יא. שכ"ט עו"ד בסך 2,000 ₪. לא ישולם סכום זה בתוך 30 יום מיום שיומצא לה פסק הדין, יישא הפרשי הצמדה וריבית כחוק מיום מתן פסק דין זה ועד לתשלום בפועל.

בקשה לביטול פסק דין זה ניתן להגיש בתוך 30 יום מיום שפסק הדין הגיע לידי הצד המבקש לבטלו.

ניתן היום, כ"ד כסלו תשע"ח, (12 דצמבר 2017), בהעדר הצדדים ויישלח אליהם.