פ"ה 16192-02-21 סרוסי נ' מגדל חברה לביטוח בע"מ

בפני כב' הרשמת מרב חבקין

העתק החלטת בית משפט מיום כ"ה תמוז תשפ"א 05 יולי 2021

שאלון הוא כלי נדיר בביה"ד לעבודה ודורש טעמים מיוחדים על מנת להפעילו. מנגד בבתי המשפט הכלליים בתביעות מסוג זה השאלון הוא כלי מקובל ושגרתי. בשים לב לפסיקה הקובעת כי הליכים מסוג זה ידונו בביה"ד לעבודה יש הצדקה לאמץ חלק מהעקרונות שחלו בבתי המשפט הכלליים (ראה לדוגמה כב' הש' יפת בעניין קג (ת"א) 9056-04-18 אלעד טמיר - הפניקס חברה לביטוח בע"מ (30.1.20).
בהתאמה וככל שמבוקש להפעיל את הכלי האמור יש גם להתייחס לתקנות סדר הדין האזרחי בנוגע לשאלון הגם שאלה אינן חלות במישרין בבית הדין לעבודה וזאת משום שהתאמת ההסדר מחייבת התייחסות לכללים הרלבנטיים בבתי המשפט הכללים ולא במנותק מהם.
התקנות החדשות קובעות מגבלה של 25 שאלות בלבד כולל שאלות משנה או 50 שאלות ככל שמדובר בתביעה בבית משפט מחוזי בסכום העולה על 2.5 מיליון ש"ח. השאלון שהתבקש כולל שאלות רבות יותר משתי חלופות אלה. על הנתבעת להגיש בקשה עדכנית הכוללת לא יותר מ-30 שאלות כולל שאלות משנה וזאת יעשה עד 21.7.21. לאחר הגשת השאלון תתבקש עמדת התובעת.
עד אותו מועד תתכבד התובעת לנמק מדוע לא יורה ביה"ד על כימות התביעה ותשלום אגרה כנדרש וזאת בזיקה לנטען בס' ד' לפרק המבוא לכתב ההגנה.
לעיוני 22.7.21